赣州
总裁班新闻
在渡过创业阶段后，高层激情消失，官僚化倾向严重，内耗出血
根本原因：
1)高层跟着老板打拼，积累了一定的财富，同时年纪也大了。为了保住自己拥有的地位，便会在企业中培养亲信，并且把有能力的人干掉。甚至抓住供应商和渠道商和老板谈条件及加薪;
2)企业没有更加长远的战略;
3)企业没有建立短期和长期的激励机制。
导致后果：
企业中拉帮结派，形成不良文化，导致制度变形。
北京大学企业管理素养研修班提供解决思路：
1)制定绩效考核及晋升机制，能者上，平者让，庸者下;
2)老板要有狼性，企业要形成狼性文化。
相关课程：北京大学企业管理素养研修班
课程报名：李主任 15801288587
总裁班、公开课、企业内训就上总裁约课网(www.ceoyueke.cn)，选课、报名、优惠，咨询在线客服，一站式服务！相关阅读
清华大学物业班之物业到底是干什么的？ 2021/06/04
清华大学物业班之物业公司防台风暴雨应急预案 2021/06/04
清华大学物业班之物业公司股价上涨的投资逻辑及发展定位 2021/06/04
清华大学物业班之物业公司多种经营创收的方案 2021/06/04
清华大学物业班之物业公司在工程施工阶段介入过程中应注意什么？ 2021/06/04
清华大学物业班之物业企业如何培养“多能工”？ 2021/06/04
清华大学物业班之物业人的”八项注意“！ 2021/06/04
清华大学物业班之物业人员的8项基本原则 2021/06/04
清华大学物业班之物业人员如何正确应对突发事件 2021/06/04
清华大学物业班之物业人克服冲动的“八项注意” 2021/06/04
推荐阅读
清华大学物业班之物业人克服冲动的“八项注意” 2021/06/04
北京大学医学部全国医药行业高级研修班 风采纪实 2021/06/03
清华大学物业班之物业公司防台风暴雨应急预案 2021/06/04
清华大学物业班之物业人的”八项注意“！ 2021/06/04
北京大学养老+地产高级研修班：养老产业区块链护理社区平台 2021/06/03
北京大学养老+地产高级研修班：养老产业区块链之护理员的数字化 2021/06/03
清华大学物业班之物业公司股价上涨的投资逻辑及发展定位 2021/06/04
清华大学物业班之物业公司多种经营创收的方案 2021/06/04
北京大学养老+地产班：开发商布局养老地产 2021/06/03
北京大学养老+地产班：养老地产的发展过程 2021/06/03
热点资讯
